Former des apprentis au quotidien: renforcer sa pratique

Descriptif

Former des apprenti-e-s, c’est investir dans l’avenir de nos professions ! Développer sa pratique de formateur est au service de cette mission. Cette formation est proposée dans le cadre d’un partenariat entre Heviva et l’État de Vaud, par la DGEP. Deux pistes d’approfondissement sont proposées : a) Confronter ses expériences personnelles et les bonnes pratiques de la formation professionnelle pour renforcer son aisance dans ses rôles de Formateur En Entreprise (FEE) b) Utiliser la Gestion Par Objectifs (GPO) pour organiser l’apprentissage et rendre visibles les acquisitions. Ce sont là deux atouts qui potentialisent le travail de formation et développent la qualité des actions des FEE. Ce cours s’adresse à toute personne chargée d’encadrer au quotidien un-e apprenti-e. Il permet de renforcer les échanges entre paires et de valoriser les bonnes pratiques ! C’est une excellente opportunité de renforcer les compétences acquises dans les CFFE (cours de formation pour formateur-trice-s en entreprise).

Objectifs

Au terme des deux jours de formation, les participant-e-s auront :
– Identifié les facteurs favorisant l’apprentissage
– Découvert des moyens de faire face aux passages difficiles
– Exercé la “Qualicarte”, en lien avec l’application des ordonnances et plans de formation
– Organisé des séquences de formation pratique
– Découvert, respectivement actualisé les connaissances en GPO
et les auront exercées en lien avec le suivi des apprentis
– Établi des liens entre ce mode d’accompagnement et les exigences de suivi des apprentis (plan de formation, suivi semestriel)
– Reçu un document de base pour une utilisation pragmatique
des apports du cours

Contenu

– Profil de compétences des formateur-trice-s d’apprenti-e-s
– Conditions d’apprentissage d’un jeune en formation et mécanisme de la motivation
– Réussite de l’accueil et les premiers pas dans la fonction
– Modalités d’évaluation; entretien avec l’apprenti-e
– Auto-évaluation de ses actions de formation et du contexte (Qualicarte)
– gestion des situations délicates et problématiques;
– principes de base de la GPO en lien avec l’accompagnement d’apprenti-e-s
– Liens entre ordonnance, plans de formation, documents d’accompagnement et GPO
– Échanges entre paires et exercices concrets en lien avec l’accompagnement des apprenti-e-s
– Établissement des liens possibles entre l’accompagnement individuel et la communication aux équipes

Prérequis:
Être en possession de l’attestation de cours CFFE (cours de base).

Dans le cas où le collaborateur habite dans le canton de Vaud, peu importe son lieu de travail, le tarif de
CHF 300.– est appliqué